奔走相告（三加三三加四是技工学校吗）技校三

日前，山东省人民政府发布最新批复，同意两所技校分别改建为技师学院。此外，据18日举行的济南市委市政府新闻发布会上获悉，济南将建立“春季中考”制度，探索中职学校与普通高中学生学籍互转、学分互认，到2022年，创建4-5所省级高水平中职学校、1-2所国家高水平高职学校。

山东省人民政府关于同意将滨州市技术学院改建为鲁北技师学院的批复

鲁政字〔2020〕202号

滨州市人民政府：

你市《关于将滨州市技术学院改建为鲁北技师学院的请示》（滨政呈〔2020〕44号）收悉。现批复如下：

一、同意将滨州市技术学院改建为鲁北技师学院。改建后，学院隶属关系、建制级别、领导职数、经费渠道等事项不变。按规定办理法人变更登记。

二、改建后的技师学院设技师部和高级技工部。学院办学规模逐步达到6000人，其中技师部2000人、高级技工部4000人。根据国家和省关于技师（预备技师）专业设置的相关规定，学院技师部设置电气自动化设备安装与维修、数控加工（数控车工）、汽车维修、化工工艺等专业。

三、改建后的技师学院以培养技师（预备技师）和高级工为主要目标，同时承担企业高技能人才和各类职业教育培训机构师资培训任务。招生对象主要为高中阶段学校毕业生，取得中、高级职业资格证书的职业院校毕业生和企业在职职工，学制2至4年。

四、学院招生和毕业生就业按国家和省有关规定办理。学生学习期间和毕业后的待遇按有关规定执行。

你市要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》《国家职业教育改革实施方案》和《教育部 山东省人民政府关于整省推进提质培优建设职业教育创新发展高地的意见》（鲁政发〔2020〕3号）部署要求，切实加强对鲁北技师学院的领导，做好学院的总体规划和建设工作，积极协调解决学院发展中的困难和问题，支持学院不断改善办学条件，创新人才培养模式，努力培养适应经济社会发展的技术技能型人才，为奋力开创新时代现代化强省建设新局面作出更大贡献。

山东省人民政府

2020年9月15日

山东省人民政府关于同意将昌乐县高级技工学校改建为山东昌乐技师学院的批复

鲁政字〔2020〕203号

潍坊市人民政府：

你市《关于将昌乐县高级技工学校改建为山东昌乐技师学院的请示》（潍政呈〔2020〕60号）收悉。现批复如下：

一、同意将昌乐县高级技工学校改建为山东昌乐技师学院。改建后，学院隶属关系、建制级别、领导职数、经费渠道等事项不变。按规定办理法人变更登记。

二、改建后的技师学院设技师部和高级技工部。学院办学规模逐步达到6000人，其中技师部2000人、高级技工部4000人。根据国家和省关于技师（预备技师）专业设置的相关规定，学院技师部设置电气自动化设备安装与维修、数控加工（数控车工）、计算机网络应用、新能源汽车检测与维修等专业。

三、改建后的技师学院以培养技师（预备技师）和高级工为主要目标，同时承担企业高技能人才和各类职业教育培训机构师资培训任务。招生对象主要为高中阶段学校毕业生，取得中、高级职业资格证书的职业院校毕业生和企业在职职工，学制2至4年。

四、学院招生和毕业生就业按国家和省有关规定办理。学生学习期间和毕业后的待遇按有关规定执行。

你市要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》《国家职业教育改革实施方案》和《教育部 山东省人民政府关于整省推进提质培优建设职业教育创新发展高地的意见》（鲁政发〔2020〕3号）部署要求，切实加强对山东昌乐技师学院的领导，做好学院的总体规划和建设工作，积极协调解决学院发展中的困难和问题，支持学院不断改善办学条件，创新人才培养模式，努力培养适应经济社会发展的技术技能型人才，为奋力开创新时代现代化强省建设新局面作出更大贡献。

山东省人民政府

2020年9月15日

济南：将建立"春季中考"制度，支持山东蓝翔技师学院等纳入高职

经济导报记者从18日举行的济南市委市政府新闻发布会上获悉，济南将建立“春季中考”制度，探索中职学校与普通高中学生学籍互转、学分互认，争创省级职业教育创新发展试验区。到2022年，创建4-5所省级高水平中职学校、1-2所国家高水平高职学校。

根据济南市《关于提质培优建设济南职业教育创新发展高地实施方案》，济南将构建多元办学格局，支持开展股份制、混合所有制办学改革试点，建设多元主体职业教育集团。强化中等职业教育的基础地位，保持高中阶段教育职普比大体相当，探索中职学校与普通高中学生学籍互转、学分互认。

“目前已完成了济南交通技师学院和济南工程职业技术学院的整合，支持济南市技师学院、莱芜技师学院、山东蓝翔技师学院按程序纳入高等职业学校序列，推进职业学校与技工学校融合发展。”济南市教育局党组成员、副局长苏旭勇表示。

济南还将建立“春季中考”制度，让更多的中职学生有机会升入高职院校。推进职业教育“学分银行”建设，促进各类教育形式和终身教育间学习成果的认定、学分积累和转换。

深入推进校企合作。创建国家产教融合试点城市，开展市级产教融合型企业认证，落实“金融+财政+土地+信用+资金”组合式激励政策。高标准建设大型智能(仿真)公共实习实训基地。鼓励职业院校通过场地、设备租赁等方式与企业共建生产型实训基地。

据介绍，济南将结合创建国家产教融合试点城市，实施产教融合“145+X”项目培育计划，加快现代学徒制、“1+X”证书制度试点工作，进一步探索教学过程与企业生产过程一体化人才培养模式。

苏旭勇表示，济南鼓励职业学校通过场地、设备租赁等方式与企业共建生产型实训基地，鼓励支持职业学校举办以服务学生实习实训为主要目的企业；允许职业学校面向社会提供有偿服务，开展有偿服务及校企合作所得收入、校办产业利润等收入可用于单位绩效工资发放。对外开展技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务取得的收入结余，可提取50%以上用于教师劳动报酬，不纳入单位绩效工资总量管理。企业与职业学校联合组建办学实体或独立举办职业学校，投资符合规定的可按投资额的30%比例，抵免该企业当年应缴教育费附加和地方教育附加，并按规定落实相关税收优惠政策。支持开展股份制、混合所有制办学改革试点，鼓励举办混合所有制性质的二级学院，校企合作办学专业学费标准可按不高于30%的比例上浮。经所在单位允许，职业学校管理人员、教师和企业技术、经营管理人员根据合作协议，分别到企业、学校兼职的，可根据有关规定和双方约定确定薪酬。职业学校及教师、学生拥有知识产权的技术开发、产品设计等成果，可依法依规在企业作价入股等。

针对师资结构性矛盾比较突出、专业教师严重不足、教师管理机制不完善等问题，济南允许职业学校在限额内自主设立内设机构并报编制部门备案，落实学校20%编制员额内自主招聘兼职教师政策，支持学校引进行业企业一流人才和具有创新实践经验的企业管理专家、科技人才、技能人才等担任产业教授。

据悉，《济南市属职业院校落实办学自主权的实施意见》《济南市属职业院校绩效工资制度改革的实施意见》《济南市属职业院校聘用优秀人才担任专任教师实施意见》3个文件已完成起草，将争取下半年印发实施。

到2022年，培养50名省级教学名师、60名青年技能名师，建设1-2个国家级、3-5个省级职业教育“双师型”教师培训基地。探索建立公开遴选聘用职业院校领导班子成员机制。学校教师和企业人才分别到企业、职业学校兼职的，可根据双方约定确定薪酬。

苏旭勇透露，济南将争创省级职业教育创新发展试验区，支持历城区、章丘区建立市级职业教育创新发展示范区，在人才培养、产教融合、办学制度、保障机制、服务现代化经济发展等方面先行先试。

来源丨山东省人民政府、经济导报

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